課程設置得太多.學習任務重.沒有預習和復習鞏固的時間, ( ) 查看更多

 

題目列表(包括答案和解析)

在一家保險公司的董事會上,董事們就我國加入世界貿(mào)易組織(WTO)后公司的發(fā)展戰(zhàn)略問題展開激烈討論,其中一個議題是如何借鑒國外保險公司先進的管理經(jīng)驗,改進公司的管理模式.會議決定對推銷員實行目標管理,即給推銷員確定一個具體的銷售目標.這個銷售目標確定的是否合適,直接影響公司的經(jīng)濟效益.如果目標過高,多數(shù)推銷員完不成任務,會使推銷員失去信心;如果目標定得太低,將不利于挖掘推銷員的工作潛力.下面一組數(shù)據(jù)是部分推銷員的月銷售額(單位:千元):

請根據(jù)這組樣本數(shù)據(jù)提出使%的職工能夠完成銷售指標的建議.

查看答案和解析>>

在一家保險公司的董事會上,董事們就我國加入世界貿(mào)易組織(WTO)后公司的發(fā)展戰(zhàn)略問題展開激烈討論,其中一個議題是如何借鑒國外保險公司先進的管理經(jīng)驗,改進公司的管理模式.會議決定對推銷員實行目標管理,即給推銷員確定一個具體的銷售目標.這個銷售目標確定的是否合適,直接影響公司的經(jīng)濟效益.如果目標過高,多數(shù)推銷員完不成任務,會使推銷員失去信心;如果目標定得太低,將不利于挖掘推銷員的工作潛力.下面一組數(shù)據(jù)是部分推銷員的月銷售額(單位:千元):

請根據(jù)這組樣本數(shù)據(jù)提出使%的職工能夠完成銷售指標的建議.

查看答案和解析>>

某廠工人在2012年里有1個季度完成生產(chǎn)任務,則得獎金300元;如果有2個季度完成生產(chǎn)任務,則可得獎金750元;如果有3個季度完成生產(chǎn)任務,則可得獎金1260元;如果有4個季度完成生產(chǎn)任務,可得獎金1800元;如果工人四個季度都未完成任務,則沒有獎金,假設某工人每季度完成任務與否是等可能的,求他在2012年一年里所得獎金的分布列.)

查看答案和解析>>

城市公交車的數(shù)量太多容易造成資源的浪費,太少又難以滿足乘客需求,為此,本市公交公司在某站臺的60名候車乘客中隨機抽取15人進行調(diào)查,將他們的候車時間作為樣本分成5組,如下表所示(單位:min):
組別 候車時間 人數(shù)
[0,5) 2
[5,10) 6
[10,15) 4
[15,20) 2
[20,25] 1
(Ⅰ)估計這60名乘客中候車時間少于10分鐘的人數(shù);
(Ⅱ)若從上表第三、四組的6人中選2人作進一步的問卷調(diào)查
①用列舉法列出上述所有可能情況;
②求抽到的兩人恰好來自不同組的概率.

查看答案和解析>>

(2013•佛山一模)
組別 候車時間 人數(shù)
[0,5) 2
[5,10) 6
[10,15) 4
[15,20) 2
[20,25] 1
城市公交車的數(shù)量太多容易造成資源的浪費,太少又難以滿足乘客需求,為此,某市公交公司在某站臺的60名候車乘客中隨機抽取15人,將他們的候車時間作為樣本分成5組,如下表所示(單位:min):
(1)求這15名乘客的平均候車時間;
(2)估計這60名乘客中候車時間少于10分鐘的人數(shù);
(3)若從上表第三、四組的6人中選2人作進一步的問卷調(diào)查,求抽到的兩人恰好來自不同組的概率.

查看答案和解析>>


同步練習冊答案