Question

【題目】某公司為招聘新員工設(shè)計(jì)了一個(gè)面試方案：應(yīng)聘者從6道備選題中一次性隨機(jī)抽取3道題，按照題目要求獨(dú)立完成．規(guī)定：至少正確完成其中2道題的便可通過(guò)．已知6道備選題中應(yīng)聘者甲有4道題能正確完成，2道題不能完成；應(yīng)聘者乙每題正確完成的概率都是 ，且每題正確完成與否互不影響．
（Ⅰ）分別求甲、乙兩人正確完成面試題數(shù)的分布列，并計(jì)算其數(shù)學(xué)期望；
（Ⅱ）請(qǐng)分析比較甲、乙兩人誰(shuí)的面試通過(guò)的可能性大？

Answer 1

【答案】解：（Ⅰ）設(shè)甲正確完成面試的題數(shù)為ξ，則ξ的取值分別為1，2，3．

P（ξ=1）= = ；P（ξ=2）= = ；P（ξ=3）= = ；

考生甲正確完成題數(shù)ξ的分布列為

ξ	1	2	3
P

Eξ=1× +2× +3× =2．

設(shè)乙正確完成面試的題數(shù)為η，則η取值分別為0，1，2，3．

P（η=0）= ；P（η=1）= = ，P（η=2）= = ，P（η=3）= = ．

考生乙正確完成題數(shù)η的分布列為：

η	0	1	2	3
P

Eη=0× +1× +2× +3× =2．

（Ⅱ）因?yàn)镈ξ= = ，

Dη=npq= ．

所以Dξ＜Dη．

綜上所述，從做對(duì)題數(shù)的數(shù)學(xué)期望考查，兩人水平相當(dāng)；從做對(duì)題數(shù)的方差考查，甲較穩(wěn)定；從至少完成2道題的概率考查，甲獲得面試通過(guò)的可能性大

【解析】（Ⅰ）確定甲、乙兩人正確完成面試題數(shù)的取值，求出相應(yīng)的概率，即可得到分布列，并計(jì)算其數(shù)學(xué)期望；（Ⅱ）確定Dξ＜Dη，即可比較甲、乙兩人誰(shuí)的面試通過(guò)的可能性大．